07 maja 2026

Kompetencje zawodowe i transformacja rynku pracy

Poszerz swoją wiedzę na temat zmian zachodzących na rynku pracy oraz roli kształcenia zawodowego w przygotowaniu uczestników do funkcjonowania w dynamicznie zmieniającej się gospodarce. Szkolenie koncentruje się na rozwijaniu kompetencji zawodowych, społecznych i cyfrowych oraz ich praktycznym zastosowaniu w edukacji i szkoleniach.

Program szkolenia odpowiada na aktualne wyzwania rynku pracy, łącząc rozwój kompetencji z podejściem opartym na innowacjach, współpracy i adaptacji do zmian.

Szkolenie ma charakter indywidualny.

Dla kogo?

Szkolenie skierowane jest do trenerów kształcenia zawodowego, nauczycieli szkół branżowych, doradców zawodowych oraz osób prowadzących szkolenia i warsztaty dla młodzieży i dorosłych.

Adresatami szkolenia są również przedstawiciele instytucji rynku pracy, organizacji szkoleniowych oraz osoby zainteresowane tematyką rozwoju kompetencji zawodowych, zatrudnialności i innowacji.

Czas trwania

Wymiar godzinowy szkolenia – ok. 15-20 godzin. Uczestnik sam decyduje o intensywności realizacji szkolenia, dostosowując tempo nauki do własnych potrzeb i dostępności.

Cele szkolenia

Po ukończeniu szkolenia uczestnik powinien uzyskać wiedzę na temat:

  • zmian zachodzących na rynku pracy oraz ich wpływu na kompetencje zawodowe
  • znaczenia kompetencji osobistych, społecznych i cyfrowych w procesie zatrudnienia
  • roli mediów społecznościowych i narzędzi cyfrowych w budowaniu ścieżki zawodowej
  • koncepcji otwartych innowacji i ich znaczenia dla organizacji

znaczenia współpracy, komunikacji i zarządzania wiedzą w środowisku pracy

Uczestnik nabędzie umiejętności:

  • rozwijania kompetencji zawodowych i społecznych u uczestników szkoleń
  • wykorzystywania mediów społecznościowych i narzędzi cyfrowych w edukacji i doradztwie zawodowym
  • wspierania uczestników w planowaniu kariery i zwiększaniu zatrudnialności
  • wdrażania elementów otwartych innowacji w działaniach edukacyjnych
  • rozwijania kompetencji komunikacyjnych, współpracy i adaptacji do zmian

Forma realizacji szkolenia

Szkolenie odbywa się online i dostępne jest bezpłatnie na platformach projektowych

Szkolenie może być realizowane indywidualnie lub jako wsparcie dla grup szkoleniowych.

Uczestnik ma możliwość pracy we własnym tempie oraz powrotu do materiałów w dowolnym momencie.

Zasoby szkoleniowe

Szkolenie obejmuje materiały dydaktyczne podzielone na 2 bloki tematyczne:

BLOK 1: Kompetencje zawodowe, społeczne i cyfrowe w praktyce

(Platforma Follow-us: https://mayfin.erasmus.site/game/scenarios/2/1)

Blok rozwija kompetencje zwiększające zatrudnialność oraz przygotowuje do funkcjonowania na współczesnym rynku pracy.

Zakres:

  • rozwój kompetencji osobistych i społecznych
  • wykorzystanie mediów społecznościowych w kontekście zawodowym
  • tworzenie strategii publikowania i budowanie obecności online
  • promocja zatrudnienia i wsparcie przedsiębiorczości
  • planowanie działań, analiza danych i monitorowanie efektów

BLOK 2: Otwarte innowacje i rozwój kompetencji w organizacji

(Platforma VOIS: https://vois.erasmus.site/platform/)

Blok obejmuje zagadnienia związane z otwartymi innowacjami oraz rozwojem kompetencji niezbędnych w nowoczesnych organizacjach.

Zakres:

  • strategie i procesy otwartych innowacji w organizacjach
  • dostosowanie organizacji do wymogów zmieniającego się rynku
  • zarządzanie wiedzą wewnątrz i między organizacjami
  • komunikacja, współpraca i budowanie relacji w sieci
  • rozwój kompetencji menedżerskich, w tym adaptacji i elastyczności
  • budowanie ekosystemów współpracy i innowacji

Uczestnicy uzyskują dostęp do materiałów edukacyjnych, narzędzi diagnostycznych oraz interaktywnych zasobów online.

Materiały dostępne są również po zakończeniu szkolenia.

Dowiedz się więcej i skorzystaj ze szkolenia

Szkolenie dostępne jest bezpłatnie w ramach projektów europejskich.

Skontaktuj się z nami, jeśli to szkolenie jest dla Ciebie lub Twojego zespołu.

Wyślij wiadomość na , a my udzielimy niezbędnego wsparcia.

Wsparcia udzielamy w języku polskim i angielskim.

Szkolenie zostało opracowane i sfinansowane ze środków UE w ramach projektów pn. VOIS – Virtual Open Innovation Environment for SMEs (2021-1-DE02-KA202-VET_000034201), oraz Follow-us – NEETs as Social Media Managers for SMEs (2021-1-ES01-KA220-VET-000034691).